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黨群工作

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黨群工作

 

  黨建工作

春江集團黨委於2009年3月成立☁•,下設1個辦公室☁•,6個黨支部☁•,18個黨小組☁•,現有黨員190餘人•↟₪✘◕。

近年來☁•,在習近平新時代中國特色社會主義思想指引下☁•,集團黨委緊緊圍繞“抓黨建▩·、聚人心▩·、促發展”這一目標☁•,始終致力把黨建深度融入企業管理☁•,把黨的政治優勢轉化為企業的發展優勢☁•,堅持產業拓展到哪裡☁•,黨的組織就覆蓋到哪裡▩·、綠色環保就跟進到哪裡▩·、愛心公益就延伸到哪裡☁•,傾力打造紅色春江▩·、綠色春江▩·、大愛春江•↟₪✘◕。透過鍛造企業黨建▩·、產業報國▩·、守法經營的“紅色品格”☁•,塑造生態環保▩·、回報社會▩·、關愛員工的“綠色品格”☁•,走出了一條“黨建為魂▩·、生態為基▩·、創新為源”的發展新路子☁•,為企業創新發展提供了堅強有力的組織和思想保障•↟₪✘◕。

堅持政治引領☁•,實現黨建與企業發展高度融合•↟₪✘◕。集團黨委把“全面加強黨的建設”作為組織工作的重點☁•,堅持企業黨建與企業管理有機融合☁•,不斷完善黨的組織執行機制☁•,配強班子☁•,健全機構☁•,不斷提高黨管企業意識☁•,奠定了黨建工作基礎•↟₪✘◕。歷屆黨委班子全部按照“雙向任職▩·、交叉任職”的原則☁•,實現行政管理與組織建設的高度融合•↟₪✘◕。本著“組織全覆蓋”的原則☁•,黨組織建設同步謀劃▩·、工作機構同步設定▩·、黨務人員同步配備▩·、黨建工作同步展開☁•,保證基層黨組織戰鬥堡壘和黨員先鋒模範作用得到有效發揮•↟₪✘◕。堅持“兩學一做”制度化▩·、常態化☁•,主題黨日活動系統化▩·、立體化☁•,“三會一課”規範化▩·、標準化☁•,黨建陣地數字化▩·、智慧化☁•,進一步增強了紅色春江的滲透力▩·、凝聚力和戰鬥力•↟₪✘◕。

 

同時☁•,採取“優先招錄一批▩·、培養髮展一批▩·、接轉引進一批”的方法☁•,不斷壯大公司黨員隊伍•↟₪✘◕。透過“兩個培養”☁•,把優秀員工培養成為黨員;把黨員培養成為管理骨幹☁•,實現了黨建與企業管理的高度融合☁•,雙向促進•↟₪✘◕。集團黨委先後被衛輝市委▩·、新鄉市委表彰為“先進基層黨組織”;被授予為“河南省非公經濟和社會組織黨建示範點”•↟₪✘◕。企業創始人裴春亮同志光榮當選黨的十九大代表☁•,被表彰為“全國優秀共產黨員”☁•,2021年7月1日應邀赴京參加建黨百年慶祝大會;任玉梅同志被新鄉市委表彰為“優秀黨務工作者”☁•,甘良博▩·、原志強兩名同志先後被衛輝市委表彰為“優秀共產黨員”•↟₪✘◕。

堅持強基固本☁•,實現“硬體”與“軟體”的全面過硬•↟₪✘◕。注重“三個結合”☁•,就是將黨的理論與春江文化結合起來☁•,確保企業正確方向;將組織建設與品牌建設結合起來☁•,提升春江整體形象;將黨建定位與企業管理結合起來☁•,促進創新協調發展•↟₪✘◕。設計建起了以非公經濟發展歷程為主線▩·、以春江成長曆程為重點的“春江集團黨史館”☁•,打造了新鄉地區非公企業黨建工作的獨家亮點☁•,呈現了獨具春江風格的紅色名片•↟₪✘◕。自2020年7月1日正式開館以來☁•,先後接待參觀學習團隊8000餘人次•↟₪✘◕。2021年3月☁•,春江集團黨史館被衛輝市確定為首批“四史”教育基地☁•,賦予了春江黨建工作更多的責任與使命•↟₪✘◕。

在強力推進硬體升級的同時☁•,致力於“軟實力”的培育•↟₪✘◕。我們以創先爭優為載體☁•,每年通報表彰一批“兩優一先”☁•,營造學先進▩·、趕先進▩·、爭先進的濃厚氛圍•↟₪✘◕。持續“兩學一做”學習教育常態化▩·、制度化☁•,深入紮實開展“不忘初心☁•,牢記使命”主題教育☁•,廣泛開展黨史學習教育•↟₪✘◕。採取“請進來▩·、走出去”的方式☁•,邀請新鄉▩·、衛輝兩級黨校老師講黨史▩·、授黨課☁•,組織黨員骨幹和先進分子先後深入山東沂蒙老區▩·、井岡山▩·、大別山革命老區▩·、林州紅旗渠▩·、陝北延安革命聖地開展主題黨日活動☁•,使黨員隊伍的思想得到昇華☁•,靈魂受到洗禮☁•,愛黨愛國▩·、愛崗敬業的政治意識進一步增強•↟₪✘◕。

 

 

  工團建設

春江集團充分發揮群團組織橋樑紐帶作用☁•,以黨建帶動各類群團組織有序發展☁•,不斷豐富企業文化內涵☁•,有效提高了員工技能水平和職業素養☁•,為企業高效率運營▩·、高品位管理▩·、高質量發展提供了源源不斷的精神滋養•↟₪✘◕。先後成立集團工會▩·、女工委員會▩·、共青團委▩·、退役軍人服務小組等群團組織☁•,組建黨員義工服務隊▩·、退役軍人突擊隊▩·、工人先鋒隊等志願組織☁•,把所有員工都納入群團管理體系•↟₪✘◕。依託群團組織開展形式多樣的文化體育活動▩·、各類技能比武和知識競賽☁•,一年一度的元旦春節聯歡晚會▩·、廠慶運動會成為春江特色品牌•↟₪✘◕。透過黨建引領☁•,群團帶動☁•,培養了一批年輕有為▩·、充滿活力的骨幹員工☁•,塑造了一批敢於擔當▩·、善於攻關的業務尖子☁•,推出了一批胸懷大愛▩·、樂於奉獻的志願團隊☁•,建設了一支政治素質好▩·、責任心強▩·、懂生產經營▩·、熟悉黨群工作的複合型人才隊伍☁•,提升了企業的核心競爭力•↟₪✘◕。2019年10月☁•,組織200餘名員工參加了衛輝市首屆全民健身運動會☁•,取得總積分第一名的優異成績☁•,充分展示了春江員工積極向上▩·、追求卓越的精神風貌•↟₪✘◕。以優秀共產黨員為主體☁•,打造命名了“勞模星光大道”和“潘淵全創新工作室”☁•,堅持每年舉辦一次職工表彰大會☁•,大力宣傳和弘揚勞模精神▩·、工匠精神☁•,為廣大職工提供了學有榜樣▩·、趕有目標的學習工作環境☁•,發揮了凝聚精神士氣▩·、促進企業發展的作用•↟₪✘◕。先後湧現出了全國勞動模範裴春亮☁•,河南省勞模潘淵全☁•,新鄉市勞動模範婁新偉▩·、宋福麗☁•,河南省五四青年獎章獲得者裴將等一大批省市縣級勞動模範和專業技術拔尖人才•↟₪✘◕。水泥公司女工群體榮獲“新鄉市五一巾幗標兵崗”•↟₪✘◕。

 

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